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2025年10月管理学原理（中级）真题

卷面总分：100分     试卷年份：2025.10    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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试题序号

下列基于Y理论制定的管理措施是

  • A、订立严格的规章制度
  • B、通过经济报酬使员工服从
  • C、用强制的方法迫使员工完成工作
  • D、为员工提供具有挑战性的工作
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下列体现管理者人际关系角色的活动是

  • A、审读产业报告
  • B、审查和修改预算
  • C、提出创新观念
  • D、参加新工厂落成剪彩

（简答）简述组织变革的内部动因。

激励过程的起点是

  • A、未满足的需要
  • B、积极性提高
  • C、有针对性地设置目标
  • D、想采取的行动
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